Doorwerken na AOW – medewerkers behouden in Zwolle

Medewerkers na AOW behouden

Wanneer je als werkgever een werknemer (m/v) na het bereiken van de wetteijke pensioengerechtigde leefijd (dus met AOW) in dienst wilt houden, dan ben je bij Zwolle65PLUS op het juiste adres met een uitzendconstructie op maat.

Want met een uitzendconstructie…

• • ben je flexibel in het aantal uren dat je de gepensioneerde inzet
  • kun je er mee stoppen wanneer jij dat wilt
    (er is geen beperking in het aantal contracten aangezien de keten-aansprakelijkheid bij het uitzendbureau ligt)
  • heb je geen werkgeversverplichtingen
  • heb je geen arbeidsrechtelijke risico’s
  • heb je geen administratieve verplichtingen
    (het uitzendbureau zorgt voor de arbeidsovereenkomst, de verloning, de loonstroken, de afdracht loonheffingen, de jaaropgaven etc.)
  • heb je geen doorbetalingsverplichting bij ziekte
  • heb je geen re-integratie verplichting

Meer weten?
Neem contact met ons op.

Bel ons of vul onderstaand formulier in. Dan nemen we samen jouw vragen geheel vrijblijvend en kosteloos met elkaar door.

Formulier “Doorwerken met gepensioneerden”